6月21日上午，温州市人力资源和社会保障局劳动关系处处长欧世楷一行莅临星海街道就业综合服务平台调研指导。随行参与调研的还有市人社局劳动关系处副处长陈昭伦、主任科员金鹏武。龙湾区人社局副局长金鑫、劳动综合管理科科长陈建立、副科长邵瀚妮陪同，星海街道就业综合服务平台负责人陈军阳及相关工作人员进行了热情接待。
在综合服务区，调研组一行着重了解了求职用工登记窗口和劳动维权指引窗口的工作流程、服务内容，特别对平台在维护劳动者权益方面所做的工作给予了充分肯定。平台负责人陈军阳向调研组介绍了平台“1+4+N”的服务构架设想、logo含义和工作重点。
在岗位发布区，调研组查看了平台新增的“青年号”就业列车之大学生实习岗位发布专区，对平台重视大学生就业的这种做法给予了充分肯定；并询问了0577人才网(0577goodjob)的求职信息和招工发布流程，对0577人才网的一键式刷新、群机器人转发、岗位智能推荐和人才竞争力分析等新功能给予了赞许，希望0577人才网(0577goodjob)在当地企业招工和社会人才求职等方面发挥更重要功能。随后，平台工作人员也向调研组介绍了新打造的(龙湾)百事通便民网，给新来的求职者提供租房、交友等本地便民服务。
调研组一行给平台工作增添了信心和动力。接下来，星海街道就业综合服务平台将不断优化服务流程，提升服务体验，为劳动者提供更加便捷、高效的一站式就业服务。
(文/珍珍莉莉，校对/苹苹)
